為啥空姐選拔都要求很高呢？是不是報考空姐專業同學們關注的熱點話題，下面小編帶大家一起來了解下：

　　空姐招生選拔的淘汰率很高，主要是空姐要求比較嚴格。在經過初試形象篩選之后，一般情況下都會pass掉大部分的報名人員。然后接下來的是英語考核、心理素質測試和綜合復試，剩下的人員已經不多了。這些剩余的人員還將接受政審、體檢合格后進入航空公司，接受為期數月的培訓，然后選擇到安排工作。

　　空姐招生面試時，除在形象、氣質等條件上需符合面試的要求外，還需要求報考人員在服務意識、文化修養、職業潛力、親和力、應變能力等方面有良好的表現。此外，外語類乘務員招聘，除了以上考察點外會更加注重應準空姐的外語能力等綜合素質。

　　空姐一般都是比較容易獲得高工資的。空乘專業服務人員的薪酬由六部分組成：工資、補貼、五險一金、過節費、優惠機票和意外傷害險。其中，工資包括基本工資和崗位工資;補貼包括飛行補貼、小時補貼、住房交通和通訊補貼。如果成為一名正式的空乘專業服務人員，正常情況下，新入職的空乘專業服務人員月收入會在1萬元以上。

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