最近這幾年由于民航業的發展需要，使得民航業每年都會新增大量的工作崗位。越來越多的年輕人通過學習空乘專業之后進入到了航空公司工作。空姐，這一職業在人們眼中總是與優雅、美麗和高薪緊密相連。然而，除了基本工資外，空姐們還享受著豐富多彩的福利待遇，這些福利不僅保障了她們的生活質量，也體現了航空公司對員工的關懷與尊重。今天空乘專業招生網小編就來一文解答空姐除工資外還有什么福利呢?

空姐除工資外還有什么福利呢?

空姐除工資外還享受著豐富的福利待遇。例如有：健康療養、住房補貼及保險、職工機票等等這些福利不僅體現了航空公司對員工的關懷與尊重，也為空姐提供了更加舒適和安心的工作環境。

1、健康療養。航空公司的空乘專業服務人員每年享有健康療養，療養費用全部由公司承擔。

2、住房補貼及保險。空乘專業服務人員入職后，一定時期內由公司免費提供設施齊全的集體公寓。可享受優厚的住房補貼。同時，空乘專業服務人員享受多余其他工種的養老保險等各種全面保障性的保險。

3、職工機票。空乘專業服務人員在公司工作滿1年后，可享受一定數量的全免優惠機票(任意國內或國際航班)，該機票可由空乘專業服務人員本人或其直系親屬以及其愛人或直系親屬使用;如果全免機票使用完，空乘專業服務人員本人可在公司內部任意航線上享受不限次數的二點五折優惠機票;親屬可以使用有限次數的二點五折優惠機票，讓空乘專業服務人員的家人也享受乘務員的優厚待遇。

4、飛行小時費與駐外補貼：空姐的薪資結構中，飛行小時費是一個重要的組成部分。根據不同的航線、機型和飛行時長，空姐可以獲得不同額度的飛行小時費。對于執行國際航線的空姐來說，由于跨國飛行和時差調整等挑戰，她們通常會獲得更高的飛行小時費或專門的國際航線補貼。駐外期間的空姐還能獲得駐外補貼，以彌補因工作地變化帶來的額外支出。

5、全面的培訓體系與培訓補貼：航空公司非常注重員工的專業素養和技能提升，為空姐提供了全面的培訓體系。這些培訓涵蓋了急救、安全、服務技能等多個方面，旨在提升空姐的綜合能力。參與培訓并獲得相關證書的空姐還有機會獲得培訓補貼或報銷部分培訓費用，減輕經濟負擔的同時促進個人成長。

6、多樣化的福利補貼與津貼：除了上述主要福利外，空姐還能享受到多樣化的福利補貼與津貼。例如，過夜費、工齡工資、職務津貼、特殊任務津貼等。國內過夜費大致在100至300元/天不等，國際過夜費則更高。隨著工作經驗的積累，空姐有機會晉升為乘務長、頭等艙乘務員等職務，從而享受更高的職務津貼。此外，執行特殊任務或獲得優秀服務評價的空姐還能獲得一次性的特殊任務津貼或獎勵。

7、完善的退休福利與職業發展規劃：航空公司還為空姐提供了完善的退休福利和職業發展規劃。空姐在退休時不僅能享受國家法定的退休待遇外，還可能獲得航空公司提供的退休金、一次性退休補貼或其他形式的退休福利。同時，航空公司也為空姐提供了廣闊的職業發展空間和晉升機會，鼓勵她們不斷學習和成長。

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